Puede enfrentarse a sanciones administrativas, recargos de prestaciones, responsabilidad civil o penal y requerimientos por parte de la Inspección de Trabajo.
El ruido en el trabajo: la responsabilidad de la empresa y del técnico de prevención
En muchas empresas, la prevención frente al ruido todavía se resume en una caja de tapones, algunas orejeras y un cartel obligatorio de “uso de protección auditiva”....





