Una auditoría que detecte formación inadecuada puede derivar en sanciones económicas, obligación inmediata de subsanación, recargos de prestaciones y responsabilidad civil en caso de accidente. La falta de adaptación de la formación a los riesgos reales se considera una infracción grave o muy grave.
Trastornos musculoesqueléticos (TME), la primera causa de baja laboral. Cómo prevenirlos en el sector limpieza
El sector de facility services o multiservicios, y en particular los profesionales de la limpieza, se enfrentan a un reto crucial: prevenir los trastornos...
