La formación es obligatoria y esencial para que los trabajadores conozcan los riesgos de su puesto, las medidas preventivas y los procedimientos de actuación ante emergencias, lo que reduce accidentes y enfermedades laborales.
Las empresas deberán adelantar su plan de movilidad sostenible al trabajo: menos plazo y más foco en seguridad vial y formación
El calendario del plan de movilidad sostenible al trabajo ha cambiado. El Real Decreto-ley 7/2026, de 20 de marzo, ha reducido de 24 a 12 meses el plazo para que...





