La diversidad LGTBIQ+ está protegida por un marco normativo amplio que incluye la Constitución Española (art. 14), el Estatuto de los Trabajadores, la Ley 15/2022 de igualdad de trato, la Ley 4/2023 para la igualdad de las personas trans y diversas, y múltiples leyes autonómicas (Madrid, Andalucía, Comunitat Valenciana, Aragón, etc.).
Los riesgos más frecuentes en los trabajos de limpieza industrial
La limpieza industrial es un eslabón vital para mantener operativas diversas industrias, desde la manufacturera hasta la farmacéutica, pero conlleva riesgos...
