Debe garantizar las condiciones mínimas de trabajo del país de acogida, incluida la prevención de riesgos laborales conforme a la LPRL, siempre que se respeten los límites de la Directiva 96/71/CE.
Verano y PRL: 8 riesgos organizativos que conviene anticipar
Hay dos factores que condicionan especialmente la seguridad y salud en el verano: el calor y el desajuste entre la actividad y los recursos disponibles. El verano suele...





