Si el inicio del curso no se comunica dentro del plazo mínimo exigido, la empresa podría perder el derecho a aplicar la bonificación correspondiente a esa acción formativa.
¿Hay que actualizar la formación PRL si un trabajador de ETT cambia de puesto?
Una ETT contrata a una persona para trabajar como carretillero en una empresa usuaria. Antes de incorporarse, recibe la formación PRL correspondiente a ese puesto, pero...





