Si un trabajador abandona un curso antes de completarlo, la empresa podría no poder aplicar la bonificación correspondiente a ese participante si no se cumplen los requisitos de finalización establecidos.
Medidas LGTBI: cumplir ya es obligatorio, y la formación, lejos de ser una casilla a tachar, el motor de esa transformación
Desde el pasado 10 de abril, las empresas de más de 50 personas están obligadas a cumplir con lo establecido en el RD 1026/2024, que incluye dos grandes medidas para...
