Para bonificar un curso, la empresa debe calcular su crédito de formación, registrar la acción formativa en la aplicación de FUNDAE, informar a la representación legal de los trabajadores si existe y comunicar el inicio del curso antes de que comience. Posteriormente deberá comunicar su finalización y aplicar la bonificación correspondiente.
La tecnología en la prevención de riesgos laborales
La tecnología ha supuesto una considerable mejora en la prevención de riesgos laborales. Especialmente, en la formación de las personas trabajadoras, para que se...
