Algunas formaciones deben actualizarse periódicamente para garantizar que los trabajadores mantienen los conocimientos necesarios. La frecuencia depende del tipo de formación, del sector y de los cambios que puedan producirse en los procesos, equipos o riesgos del puesto.
Que te saquen a bailar. Qué es la inclusión y por qué no basta con tener diversidad
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