El crédito de formación se calcula en función de las cotizaciones realizadas por la empresa en concepto de formación profesional durante el año anterior y del número de trabajadores de la plantilla.
Hablemos de ergonomía: ¿Es obligatorio adaptar el puesto de trabajo a la persona?
La Ley de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL) establece de manera clara que "el trabajo debe adaptarse a la persona" (art. 15.1.b). Este principio no solo es un...





