Puede ser sancionada administrativamente, obligada a indemnizar daños y, en casos graves, afrontar responsabilidad penal por omisión de medidas preventivas.
Absentismo laboral: Desmontando un debate polarizado para encontrar soluciones
El incremento de las ausencias en las empresas ha reabierto un debate enquistado entre la exigencia de control y la protección de la salud. Para gestionarlo con éxito,...





