No existe una norma exclusiva para este sector, pero se aplica la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales y los convenios colectivos sectoriales de mensajería, transporte y logística.
Estar bien en el trabajo: Integrando salario emocional y gestión de riesgos psicosociales
El tiempo que pasamos en el lugar de trabajo tiene un impacto profundo en nuestra calidad de vida. Tanto empresarios como empleados reconocemos lo importante que es...





