Sí. La falta de cumplimiento del RD 664/1997 o de la LPRL puede conllevar sanciones administrativas, recargos de prestaciones y responsabilidad civil o penal.
Plataformas digitales: nuevos riesgos para la salud y seguridad en el trabajo
El pasado mes de abril, la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el trabajo (EU-OSHA) publicaba, sobre los nuevos riesgos laborales, el informe titulado “La...





