Sí. El art. 115.4.b LGSS niega la consideración de accidente de trabajo cuando hay dolo o imprudencia temeraria del trabajador.
Cuando el trabajo se convierte en una carga insostenible. El coste de ignorar los factores psicosociales de riesgo
El estrés, la tristeza y la ira en el trabajo no deberían considerarse emociones inevitables o simplemente parte del ambiente laboral. Más bien, son señales claras de...





