Sí. Si en un proceso de revisión administrativa o inspección se detecta que la formación no cumple los requisitos establecidos por la normativa, la empresa puede verse obligada a regularizar la situación y devolver el importe bonificado indebidamente en las cotizaciones a la Seguridad Social.
Día Internacional de los Trabajadores: el derecho a la seguridad y la prevención de riesgos laborales
El Día Internacional de los Trabajadores es una fecha conmemorativa que se celebra internacionalmente el 1 de mayo de cada año. Esta fecha tiene su origen en la lucha...
