La empresa debe proporcionar la evaluación de riesgos, planificación preventiva, formación impartida, reconocimientos médicos y cualquier otra documentación relacionada con la seguridad y salud laboral que requiera la autoridad.
5 herramientas para gestionar la edad en la prevención de riesgos laborales
En 2025, las personas de 55 años o más representaban el 21,7 % de la población ocupada, frente al 15 % de 2015. Es decir, más de uno de cada cinco trabajadores tiene ya...





