La empresa debe demostrar que actuó con diligencia razonable en la vigilancia de la salud y que no tenía forma de conocer la situación. Si no es así, puede haber responsabilidad compartida.
Prevención de riesgos laborales en el trabajo de reparto a domicilio
En la actualidad, el trabajo de reparto a domicilio está en auge. Cada vez son más las personas que realizan compras o pedidos online, incluyendo ropa, tecnología,...





